L’indemnité de suivi et d’accompagnement des élèves (ISAE),
Elle est versée aux enseignants des écoles exerçant dans le premier degré,et passe de 400 à 1200 € annuels brut, et sera dorénavant versée chaque mois (86,19 € net).
Sa création et son augmentation sont le fruit de campagnes syndicales fortement suivies par les enseignants de l’enseignement public,et par les militants dont la grève du 26 janvier à l’appel du SUNDEP Solidaires.
Les autres syndicats de l’enseignement privé ont fait la sourde oreille à toute grève et ont préféré attendre que ça passe....
Pour autant, des enseignants du premier degré sont encore exclus de cette revalorisation salariale (ULIS second degré, SEGPA, enseignants référents).
Le premier versement devrait se faire sur la paye d’octobre 2016 avec effet rétroactif depuis septembre.
Revalorisation des salaires
Les discussions dans le cadre du protocole d’accord « Parcours professionnels, carrières rémunérations » (PPCR) aboutissent à une revalorisation des grilles de salaire des
enseignants par étapes de 2017 à 2020, avec une première hausse de 6 à 11 points
d’indice au 1er janvier 2017 et un début d’intégration de l’ISAE dans le salaire à hauteur 4 points d’indice.
Point d’indice
Suite aux mobilisations des militants, un premier dégel en deux temps du point d’indice
portera sa valeur de 4,63€ à 4,66€ brut mensuel au 1er juillet 2016 puis à 4,69€ au 1er février 2017.
Toutefois, ces hausses seront minorées par la hausse du taux de cotisation retraite de 0,35 point suite aux réformes des retraites de 2010 et 2014. Cela ne couvrira pas les pertes accumulées depuis 5 ans et un véritable plan de rattrapage reste à gagner...
PPMS : Mesures de sécurité
PPMS = Plan de Prévention et de Mise en Sécurité - risque attentats.
De nouvelles mesures ont été prises par le ministère de l’Éducation nationale pour la mise en sécurité des écoles et établissements face aux menaces terroristes et attaques récentes. Elles ont été adressées à toutes les écoles le 24 août dernier et devront être mises en place dès la rentrée scolaire.
site du ministère :
[http://www.education.gouv.fr/cid852...
guide spécifiques pour les élèves les plus jeunes :
http://cache.media.education.gouv.fr/file/08-aout/22/1/Securite_des_ecoles_-_Annexe_sur_les_specificites_liees_aux_eleves_les_plus_jeunes_616221.pdf
guide pratiques : les bons gestes
http://cache.media.education.gouv.fr/file/08-aout/10/0/2016_Guide_SGDSN_MEN_616100.pdf
Décret ORS
Le décret relatif aux obligations de service des enseignants a été modifié pour acter la transformation, déjà en vigueur dans les écoles, de l’aide personnalisée en APC et la forfaitisation des 48 heures consacrées au travail en équipe, à l’identification du besoin des élèves, à l’organisation des APC, aux relations avec les parents, aux projets de scolarisation des élèves handicapés, à la continuité entre cycles.
Le SUNDEP Solidaires souhaite que les 108 heures soit mises à la disposition des équipes enseignantes lors des discussions sur la rédaction du décret.
Le SUNDEP Soldaires réclame toujours :
– l’augmentation des salaires des enseignants des écoles, et de la formation continue malgré de nombreuses annonces
– la baisse du taux d’encadrement et des temps d’enseignement qui restent parmi les plus élevés en Europe.